| SNo | English Word | Pronunciation (Hindi) | Hindi Meaning |
|---|---|---|---|
| 1 | Leadership | लीडरशिप | नेतृत्व |
| 2 | Management | मैनेजमेंट | प्रबंधन |
| 3 | Vision | विजन | दृष्टि |
| 4 | Mission | मिशन | लक्ष्य |
| 5 | Strategy | स्ट्रेटेजी | रणनीति |
| 6 | Planning | प्लानिंग | योजना बनाना |
| 7 | Organization | ऑर्गनाइजेशन | संगठन |
| 8 | Decision Making | डिसीजन मेकिंग | निर्णय लेना |
| 9 | Delegation | डेलीगेशन | कार्य सौंपना |
| 10 | Authority | ऑथॉरिटी | अधिकार |
| 11 | Responsibility | रिस्पॉन्सिबिलिटी | जिम्मेदारी |
| 12 | Accountability | अकाउंटेबिलिटी | उत्तरदायित्व |
| 13 | Innovation | इनोवेशन | नवाचार |
| 14 | Motivation | मोटिवेशन | प्रेरणा |
| 15 | Influence | इन्फ्लुएंस | प्रभाव |
| 16 | Communication | कम्युनिकेशन | संचार |
| 17 | Emotional Intelligence | इमोशनल इंटेलिजेंस | भावनात्मक बुद्धिमत्ता |
| 18 | Trust | ट्रस्ट | विश्वास |
| 19 | Integrity | इंटेग्रिटी | ईमानदारी |
| 20 | Adaptability | अडैप्टेबिलिटी | अनुकूलन क्षमता |
| 21 | Problem Solving | प्रॉब्लम सॉल्विंग | समस्या समाधान |
| 22 | Conflict Resolution | कॉन्फ्लिक्ट रिज़ॉल्यूशन | विवाद समाधान |
| 23 | Negotiation | नेगोशिएशन | सौदेबाजी |
| 24 | Coaching | कोचिंग | मार्गदर्शन |
| 25 | Mentoring | मेंटरिंग | सलाह देना |
| 26 | Delegation of Power | डेलीगेशन ऑफ पावर | शक्ति का हस्तांतरण |
| 27 | Leadership Style | लीडरशिप स्टाइल | नेतृत्व शैली |
| 28 | Team Building | टीम बिल्डिंग | टीम निर्माण |
| 29 | Performance Management | परफॉर्मेंस मैनेजमेंट | प्रदर्शन प्रबंधन |
| 30 | Productivity | प्रोडक्टिविटी | उत्पादकता |
| 31 | Feedback | फीडबैक | प्रतिक्रिया |
| 32 | Decision Analysis | डिसीजन एनालिसिस | निर्णय विश्लेषण |
| 33 | Benchmarking | बेंचमार्किंग | मानक निर्धारण |
| 34 | Corporate Governance | कॉर्पोरेट गवर्नेंस | कॉर्पोरेट प्रशासन |
| 35 | Risk Management | रिस्क मैनेजमेंट | जोखिम प्रबंधन |
| 36 | Ethics | एथिक्स | नैतिकता |
| 37 | Professionalism | प्रोफेशनलिज्म | व्यावसायिकता |
| 38 | Collaboration | कोलैबोरेशन | सहयोग |
| 39 | Visionary | विजनरी | दूरदर्शी |
| 40 | Goal Setting | गोल सेटिंग | लक्ष्य निर्धारण |
| 41 | Crisis Management | क्राइसिस मैनेजमेंट | संकट प्रबंधन |
| 42 | Organizational Culture | ऑर्गनाइज़ेशनल कल्चर | संगठनात्मक संस्कृति |
| 43 | Work Ethics | वर्क एथिक्स | कार्य नैतिकता |
| 44 | Stakeholder Management | स्टेकहोल्डर मैनेजमेंट | भागीदार प्रबंधन |
| 45 | Empowerment | एम्पावरमेंट | सशक्तिकरण |
| 46 | Decision Autonomy | डिसीजन ऑटोनॉमी | निर्णय स्वतंत्रता |
| 47 | Resource Allocation | रिसोर्स अलोकेशन | संसाधन आवंटन |
| 48 | Change Management | चेंज मैनेजमेंट | परिवर्तन प्रबंधन |
| 49 | Leadership Development | लीडरशिप डेवलपमेंट | नेतृत्व विकास |
| 50 | Financial Management | फाइनेंशियल मैनेजमेंट | वित्तीय प्रबंधन |
| 51 | Time Management | टाइम मैनेजमेंट | समय प्रबंधन |
| 52 | Stress Management | स्ट्रेस मैनेजमेंट | तनाव प्रबंधन |
| 53 | Self-Discipline | सेल्फ डिसिप्लिन | आत्म-अनुशासन |
| 54 | Strategic Thinking | स्ट्रेटेजिक थिंकिंग | रणनीतिक सोच |
| 55 | Employee Engagement | एम्प्लॉयी एंगेजमेंट | कर्मचारी जुड़ाव |
| 56 | Business Acumen | बिज़नेस अक्यूमेन | व्यावसायिक समझ |
| 57 | Customer Focus | कस्टमर फोकस | ग्राहक केंद्रितता |
| 58 | Decision Impact | डिसीजन इम्पैक्ट | निर्णय प्रभाव |
| 59 | Operational Efficiency | ऑपरेशनल एफिशिएंसी | संचालन कुशलता |
| 60 | Talent Management | टैलेंट मैनेजमेंट | प्रतिभा प्रबंधन |
| 61 | Performance Evaluation | परफॉर्मेंस इवैल्यूएशन | प्रदर्शन मूल्यांकन |
| 62 | Proactiveness | प्रोएक्टिवनेस | सक्रियता |
| 63 | Strategic Alignment | स्ट्रेटेजिक अलाइनमेंट | रणनीतिक संरेखण |
| 64 | Competitive Advantage | कॉम्पिटिटिव एडवांटेज | प्रतिस्पर्धात्मक लाभ |
| 65 | Succession Planning | सक्सेशन प्लानिंग | उत्तराधिकार योजना |
| 66 | Initiative | इनिशिएटिव | पहल |
| 67 | Workplace Diversity | वर्कप्लेस डाइवर्सिटी | कार्यस्थल विविधता |
| 68 | Conflict Management | कॉन्फ्लिक्ट मैनेजमेंट | विवाद प्रबंधन |
| 69 | Transparency | ट्रांसपेरेंसी | पारदर्शिता |
| 70 | Workplace Productivity | वर्कप्लेस प्रोडक्टिविटी | कार्यस्थल उत्पादकता |
| 71 | Strategic Execution | स्ट्रेटेजिक एग्जीक्यूशन | रणनीतिक क्रियान्वयन |
| 72 | Team Synergy | टीम सिनर्जी | टीम तालमेल |
| 73 | Organizational Development | ऑर्गनाइज़ेशनल डेवलपमेंट | संगठनात्मक विकास |
| 74 | Lean Management | लीन मैनेजमेंट | कुशल प्रबंधन |
| 75 | Business Leadership | बिज़नेस लीडरशिप | व्यावसायिक नेतृत्व |
| 76 | Servant Leadership | सर्वेंट लीडरशिप | सेवा-प्रधान नेतृत्व |
| 77 | Leadership Ethics | लीडरशिप एथिक्स | नेतृत्व नैतिकता |
| 78 | Organizational Success | ऑर्गनाइज़ेशनल सक्सेस | संगठनात्मक सफलता |
| 79 | Change Leadership | चेंज लीडरशिप | परिवर्तन नेतृत्व |
| 80 | People Management | पीपल मैनेजमेंट | मानव संसाधन प्रबंधन |
| 81 | Managerial Effectiveness | मैनेजरियल इफेक्टिवनेस | प्रबंधकीय प्रभावशीलता |
| 82 | Corporate Strategy | कॉर्पोरेट स्ट्रेटेजी | कॉर्पोरेट रणनीति |
| 83 | Business Decision | बिज़नेस डिसीजन | व्यावसायिक निर्णय |
| 84 | Market Analysis | मार्केट एनालिसिस | बाज़ार विश्लेषण |
| 85 | Organizational Effectiveness | ऑर्गनाइज़ेशनल इफेक्टिवनेस | संगठनात्मक प्रभावशीलता |
| 86 | Leadership Principles | लीडरशिप प्रिंसिपल्स | नेतृत्व सिद्धांत |
| 87 | Leadership Mindset | लीडरशिप माइंडसेट | नेतृत्व मानसिकता |
| 88 | Growth Mindset | ग्रोथ माइंडसेट | विकास मानसिकता |
| 89 | Leadership Influence | लीडरशिप इन्फ्लुएंस | नेतृत्व प्रभाव |
| 90 | Managerial Role | मैनेजरियल रोल | प्रबंधकीय भूमिका |
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